GOYARD(ゴヤール)
新店舗オープンに向けた会社説明会
(2026年2月予定・都内)

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仕事内容

2026年にオープンを予定している新店舗の採用に向けた会社説明会の応募ページになります。

本説明会では、店長・副店長・スーパーバイザー(店内管理職)・セールススタッフの採用を目的として、会社紹介や「Life at Goyard」 、弊社が求める人物像、正式選考プロセスの詳細などについてご紹介いたします。

説明会にご参加いただいた方には、後日、正式選考へのご案内を差し上げる予定です。

開催時期は 2026年の2月中旬(東京オフィス) および 3月中旬(オンライン) を予定しております。
日程の詳細につきましては、ご応募いただいた候補者様に個別でご連絡いたします。

 

求める人材

例)セールススタッフの場合
【必須要件】
・接客や販売の経験
・社会人経験3年以上
・PC操作、電話対応の経験

【求める人物像】
・柔軟性があり、環境の変化に素早く適応できる方
・お客様のブランド体験を丁寧にサポートし、最適な提案
・販売につなげられる方
・高い傾聴力を持ち、お客様のニーズを正確に理解できる方
・思いやりのある接客
・コミュニケーションができる方

※店舗マネジメントレベルの採用も行う予定です

給与

年収 (360万円~650万円)

※年俸制
※賞与を含まないベース給与になります
※賞与は業績に応じて年1回支給となります
※各種インセンティブ制度有

雇用形態

その他
会社説明会へのご応募 ※正式選考あり

勤務地

◯都内エリア

勤務スケジュール

実働7時間30分、休憩90分
※シフト制(配属店舗シフトによる)

休日休暇

・年間休日120日(月9日~10日公休)
・年次有給休暇
・季節休暇
・育児介護休業
・結婚休暇
・配偶者出産休暇
・服喪休暇

福利厚生

・各種社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災)
・昇給年1回
・インセンティブ制度
・別途年1回の賞与あり(業績により変動)
・健康診断(年1回)
・社員割引販売制度
・制服貸与 (シューズ購入補助
・メイクアップ用品支給)
・入社時研修あり

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